1
general::
High-performance and work behavior
تأثیر شیوه های کار با عملکرد بالا و رفتار کاری مخرب کارکنان بر تصویر برند شرکت با در نظر گرفتن نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده مورد مطالعه شرکت اسنپ
اینجانب پروانه عصاری دانش آموخته مقطع کارشناسی ارشد ناپیوسته تخصصی در رشته مدریت بازرگانی تحول که در تاریخ28 /06/1397 از پایان نامه خود تحت عنوان " تاثیر شیوه های کار با عملکرد بالا و رفتار کاری مخرب کارکنان بر تصویر برند شرکت با در نظر گرفتن نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده مورد مطالعه شرکت اسنپ" با کسب نمره 17.75 دفاع نموده ام بدینوسیله متعهد می شود
تاثیر شیوه های کار با عملکرد بالا و رفتار کاری مخرب کارکنان بر تصویر برند شرکت با در نظر گرفتن نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده مورد مطالعه شرکت اسنپ
2-13 تاثیر شیوه های کار با عملکرد بالا و رفتار کاری معکوس بر تصویر برند 29
2-15 نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده بر تاثیر شیوه های کار با عملکرد بالا و رفتار کاری معکوس بر تصویر برند شرکت 34
واژگان شبکه مترجمین ایران